Elke nieuwe start is een nieuw kans. Voor velen is dat het nieuwe jaar, maar eigenlijk is het elke dag. Je kunt elke dag overnieuw beginnen, nietwaar? Elk uur, zelfs; elke minuut. De enige echte kans om iets te veranderen is ‘nu’. Het nieuwe jaar is eigenlijk een extra grote NU. Ik ben niet Meer lezen Nieuwe kansen Het probleem in onze wereld is niet zozeer alles wat we verkeerd regelen. We doen natuurlijk een hoop verkeerd – daar zijn we mensen voor, en de wereld zal nooit perfect zijn. Maar er is een basishouding in ons dagelijks leven ontstaan die doorsijpelt in alles waar mensen afhankelijk zijn van anderen. Het is Meer lezen Gehaast denken Onze maatschappij is ooit een huwelijk aan gegaan met de zorg – en heeft de macht uit handen gegeven aan de budgetbeheerder van het huishoudboekje. Is het nog te redden? JA! Er speelt nogal wat in de zorg, en uiteindelijk is het de zorgprofessional op de werkvloer degene die het maar te dragen heeft. Maar hoe lang blijven ze dat nog doen? En hoe kan de zorgprofessional omgaan met het gegeven dat anderen betaald worden om de zorg voor en met hen te regelen, maar Meer lezen De zorgprofessional: wie pakt de regie? Verpleegkundigen en verzorgenden in Nederland worden niet goed gehoord, zoals onder andere bleek uit de manier waarop ze hebben moeten strijden voor het tegenhouden van de schadelijke Wet BIG II. Ik probeer er wat aan te doen; lees ook mijn vorige blog over mijn contact met het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport daarover. Meer lezen Contact met het ministerie van VWS – deel 2 Openheid. Eerlijkheid. Deze methode heet niet voor niks Interactiekracht. Maar wat is het eigenlijk; die kracht van interactie? Da’s moeilijk te omschrijven, want een kracht is iets dat je niet kunt zien; alleen voelen. Net als stroom. Je weet dat het door de leiding loopt als je je koffie aanzet ‘s ochtends, maar zien doe Meer lezen De kracht van interactie Daadkracht. Mededogen. Soms moet je dingen doen waar je tegenop ziet, maar waar je niet omheen kunt – dat heb ik vaak de laatste tijd. Dingen waarvan het zó overduidelijk is dat ze gedaan moeten worden, dat je er niet eens over na hoeft te denken want je voelt het in elke cel van je Meer lezen Wat te doen bij uitstelgedrag Gelijkwaardigheid. Tolerantie. Ik hou van kritische mensen; van kritiek. Niet dat ik altijd direct juichend reageer, hoor, zo is het echt niet. Kritiek krijgen is namelijk helemaal niet zo leuk. Heb je op iets je uiterste best gedaan, komt iemand je vertellen dat het niet goed was – of in ieder geval niet goed genoeg. Meer lezen Kritiekloosheid is een deugd Inzicht. Vertrouwen. Wezenlijkheid. Buiten de lijntje kleuren is hipperdepip. Men zegt het graag te doen, en het klinkt kordaat en dapper en stoer en mensen hebben hun mond er vol van. En weet je wat? Ik geloof het eigenlijk niet zo; dat iedereen dat zo makkelijk doet. En al helemaal niet zo kordaat. Weet je Meer lezen Binnen de lijntjes Openheid. Wezenlijkheid. Ik deed een wedstrijdje met mezelf; elke dag wat doen om de zorg te verbeteren, en dat deelde ik dan hier. ‘Es kijken hoe lang ik dat volhou’, zei ik. Dit was het dan, hè, want de opletter zag: ineens kwam er even niks. 41 dagen hield ik het vol. Of eigenlijk 40 Meer lezen Dag #en nu? | ||
| Copyright © 2017 Interactiekracht ® - All Rights Reserved Powered by WordPress & Atahualpa | ||
Recente reacties